江西省血液中心创建节约能源资源示范单位实施方案

2011-09-05 来源: 浏览次数:0


为加快我中心节约能源资源示范单位建设,进一步推动节能工作开展根据省卫生厅《关于印发江西省卫生厅公共机构节约能源示范单位建设实施方案的通知》(赣卫办字[2012]44号)文件精神,结合中心实际工作特点特制定本方案。

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,认真实施《中华人民共和国节约能源法》、《公共机构节能条例》和《江西省公共机构节能管理办法》,综合运用法律、行政、经济和技术等手段,健全管理体制,完善制度标准,加强监督检查,强化宣传教育,紧紧围绕节约型单位建设主题,以节电、节水、节油、节气、节材、新区节能、资源综合利用为重点,进一步加大节能建设力度,切实提高能源利用效率,提升节能管理能力,充分发挥中心节能表率示范作用。

二、工作目标

通过在全中心开展节约能源资源示范单位建设工程,促进各科室加强能源管理,建立科学、规范的节约能源资源管理体系,实现管理科学、用能高效、资源节约、绿色环保,全面推进中心节能工作,建设成为能耗控制、节能水平较高、节能技术先进的节约能源资源示范单位。到2015年末,以2010年能源资源消耗为基数,人均能耗下降15%,单位建筑面积能耗下降12%年能耗总量低于上年能耗总量,年人均综合能耗较上年下降4%以上、水耗下降4%以上,年单位建筑面积能耗下降3.2%以上。

三、主要内容

(一)能源资源管理

1、健全管理机构,完善工作制度。健全节能工作领导小组,完善节能工作管理机构实行节能工作目标责任制安排专兼职人员负责能源资源节约工作;建立综合目标考核、评价、奖惩机制和节水、节电、节油、节气等规章制度

2、加强能耗计量和统计工作,落实能源消耗统计制度。开展能耗分类、分户、分项计量并实时监测;各科要建立完善的统计台账;统计数据完整,分类分项清晰;每月对能耗数据情况进行分析,并按季度和年度形成分析报告上报;定期公示能耗情况。

3、加大节能改造力度,制定节能目标任务实施方案。分解下达年度目标任务,并制定目标任务实施方案;制定年度节能资金投入计划,编制下一年度节能资金预算;每年进行一次能源审计,并根据审计结论提出节能改造方案;每三年进行一次节能诊断与评估逐步推进委托专业节能服务机构进行合同能源管理。

4、加强用能系统和设备设施的运行管理。开展节能日常检查并通报结果;实行节能考核奖惩;对重点用能系统和设备设施的运行及能耗状况实施在线监控建立用能设备、设施能耗的详细台账

5、加强宣传和培训工作。定期或不定期组织开展节能降耗宣传活动及时学习贯彻国家和省政府、省卫生厅节能降耗工作精神;采取宣传形式多样,内容丰富,每年均有创新;干部职工广泛参与;定期或不定期组织对工作人员进行节能教育和培训

(二)节能与能源利用效率

1、重视节能技改工作,有计划有步骤地安排节能专项改造资金和年度节能技改项目实施既有建筑改造淘汰未达到标准的制冷设备

2、加强新区建筑节能,新区建设和工作用房必须满足《公共建筑节能设计标准》要求,努力实现绿色环保建筑目标

3、新区采用节能空调,选择合理的制冷方式;全部安装空气能热水系统,高效利用能源。

4、照明系统应充分利用自然采光按建筑使用条件和天然采光状况采取分区、分组控制措施照明设施为节能标识产品,照明光源、灯具及其附属装置应采用符合现行国家节能标准的产品在保证合理照度的前提下,办公照明功率密度满足《建筑照明设计标准》要求办公区域和公共区域照明分区分时控制开关公共区域采用声、光感应照明

(三)节水与水资源利用

1、用水系统:制定新区建设工程水系统规划方案,按高质高用、低质低用的原则,合理利用水资源,综合水量平衡设置合理、完善的供水、排水系统,实行雨水、污水分流

2、节水措施加强用水设备的日常维护和定期巡查,损坏管件应及时更换,防止冒、渗、漏水的现象;按照用途和水平衡测试标准要求设置水表,分别统计用水量100%采用节水器具及设备绿化灌溉采取喷灌、微灌等节水高效灌溉方式加强用水管理,注重行为节水

3、非传统水源利用采取用水安全保障措施,满足相应用途的水质要求合理确定雨水利用方案,最大程度地降低地表径流景观用水采用非传统水源,同时做好景观水的循环利用,防止水质变坏

(四)资源节约与循环利用

1、办公资源节约逐步实现无纸化办公建立中心内网平台,实现内部无纸化交流完善办公用品管理制度,采用双面打印办公人员禁止使用一次性纸杯、瓶装水,会议接待尽量避免一次性纸杯完善办公家具等资产管理制度,严格控制办公家具、办公用品淘汰与购置

2、资源循环回收利用制定垃圾管理制度,对垃圾物流进行有效控制,对废品进行分类收集,防止垃圾无序倾倒和二次污染可再利用及高污染废弃物回收,包括废旧纸张回收、硒鼓回收、电池回收、灯管回收、废旧办公电器回收建立餐厨废弃物管理制度,合理收运、处置或再利用餐厨废弃物

(五)节油与公务用车

1、公务用车管理制度严格执行公车编制管理制度,无超编、超标车辆建立公务用车信息台账,如实准确记录车辆运行信息和油耗、保养情况;建立公务用车日常使用、维修、保养、结算等公车管理制度推行单车核算,实行一车一卡定点加油、维修和保险;实施公务用车和业务用车集中管理使用。

2、车辆节油单车油耗标准不高于综合标准油耗的115%;人均用油不超过单位平均水平;业务用车优先选用国产自主品牌汽车,采购小排量汽车、节油汽车、新能源汽车。

四、方法步骤

中心节约能源资源示范单位建设实行统一领导、统一标准、按级负责、分步实施的方法,即在中心节能领导小组的领导下,按照全省公共机构节约能源资源示范单位建设验收标准,开展示范单位的建设工作。具体分三个阶段进行:

(一)组织动员,制定方案。根据“十二五”公共机构节能规划和厅创建方案,制定中心节约能源资源示范单位建设实施方案,于2012年9月5日前报厅节能办备案。积极组织全体干部职工,认真学习《公共机构节能条例》、《江西省公共机构节能管理办法》和有关规定、制度,普及节能技术常识,提高节能法律意识,统一思想,落实方案,确保节约能源资源示范单位建设活动顺利开展。

(二)组织实施,规范建。在“十二五”期间,根据厅分解目标任务和节约能源资源示范单位建设方案,完善节能管理制度,制定节能具体措施,落实年度节能资金投入计划,确保节能目标任务和节能改造项目以及新区节能项目的顺利完成。由于组织实施阶段时间跨度长,中心节能办将在省厅节能办的指导下、加大推动力度,定期组织督导检查,及时通报示范单位建设进展情况。各开展节约能源资源示范建设效果、进度将作为年度考评的重要内容之一。

(三)组织验收,积极申报。

1、对照节约能源资源示范单位建设验收标准,做好前期准备工作,积极开展申报。申报的基本条件:

(1)较好地完成“十二五”节能目标任务,中心能耗、人均能耗、人均用水量低于下达的平均水平,在厅直卫生系统公共机构节能工作中走在前列;

    2)严格遵守国家有关节能方面的法律、法规和标准,落实相关规范和制度性文件;

    3)具有健全的节能降耗组织管理机构,完善的节能管理制度,节能降耗责任明确,工作扎实,按要求开展分类、分户、分项计量,建立能源资源消耗统计台账,节能工作规范有序;

(4)积极参与省卫生厅组织的能源资源节约活动,定期开展节能宣传和培训发挥示范效应;

(5)安排资金项目进行新区节能和节能改造,取得显成效。

2、申报程序:

(1)向省卫生厅提出书面申请,经过厅节能办初审并提出意见后,按程序报省公节办进行复审;

(2)省政府机关事务管理局会同有关部门组成考评组,对通过初审的申报单位进行复审,并组织人员进行现场审查,提出审查意见;

(3)考评组将根据复审情况,提出是否符合“江西省节约能源资源示范单位”意见,经省公共机构节能领导小组审核同意后报省政府审定。

五、保障措施

(一)组织保障。中心节能领导小组统一领导中心的节约能源资源示范单位建设工作,中心节能办负责日常工作的组织实施创建申报工作,配合厅节能办、省公节办进行初审复审。

(二)经费保障。制定年度节能示范单位建设资金投入计划,安排一定比例的专项经费用于示范单位建设,从经费上确保节约能源资源示范单位建设工程顺利进行。财务科具体负责编制节能改造资金计划,落实改造项目资金,加强经费运行监管等工作。

(三)奖惩措施。经省公共机构节能领导小组检查验收合格,报请省政府同意,授予“江西省节约能源资源示范单位”奖牌,给予适当奖励。授牌后每年接受省公共机构节能领导小组抽检;抽检不合格的,撤销奖牌,并予以通报批评。

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